Mobbing er fortsatt en alvorlig bekymring på skolene våre, og har en dyp innvirkning på elevenes trivsel, sosiale interaksjoner og akademiske prestasjoner. Konsekvensene av mobbing kan være ødeleggende, og føre til angst og depresjon blant unge. Det er viktig å huske at effektene strekker seg utover ofrene; hele skolesamfunnet føler belastningen, og skaper en atmosfære av frykt og isolasjon.
Å forstå de dype virkningene av mobbing er avgjørende for å bygge et nærende og inkluderende miljø for hver elev. Når vi observerer den nasjonale mobbeforebyggingsmåneden i oktober, la oss ta litt tid til å reflektere over viktigheten av å stå opp mot mobbing og rollene vi alle kan spille for å skape tryggere, mer støttende skolesamfunn gjennom bevissthet og handling.
Bekjempelse av mobbing
En kraftig måte å takle mobbing på er gjennom opprettelsen av anti-mobbeklubber i skolene. Disse klubbene tilbyr trygge rom for studenter å komme sammen, dele sine erfaringer og samarbeide om initiativer som fremmer vennlighet og respekt. Ved å gi elevene mulighet til å delta aktivt i å forme et positivt skoleklima, bidrar anti-mobbeklubber til å dyrke en kultur for empati og forståelse.
I tillegg til å gi støtte og kameratskap, kan disse klubbene organisere arrangementer, workshops og kampanjer som øker bevisstheten om effekten av mobbing. Å engasjere hele skolesamfunnet i meningsfulle samtaler tar ikke bare opp det umiddelbare problemet med mobbing, men fremmer også en følelse av tilhørighet blant elevene, noe som gjør skolene tryggere og mer innbydende for alle.
Fremme empati og respekt
For å skape vellykkede anti-mobbeklubber er det avgjørende å dyrke en kultur for empati og respekt blant elevene. Her er noen strategier du bør vurdere:
- Utdanning og bevissthet: Begynn med å lære elevene om de ulike formene for mobbing og deres virkninger. Arranger workshops, forsamlinger og diskusjoner som inspirerer til åpne samtaler om denne viktige saken.
- Oppmuntre lederskap: Gi elevene mulighet til å ta på seg lederroller i deres anti-mobbeklubber. Oppmuntre dem til å organisere arrangementer, lage kampanjer og utvikle initiativer som fremmer vennlighet og inkludering.
- Opprett trygge rom: Etabler trygge rom der elevene åpent kan dele tanker og følelser rundt mobbing. Regelmessige møter eller fora arrangert av klubbene kan gi et trøstende miljø for disse diskusjonene.
- Samfunnsengasjement: Inviter foreldre, lærere og lokale organisasjoner til å delta i arrangementer mot mobbing. Å bygge et sterkt støttenettverk forsterker budskapet om at mobbing er uakseptabelt i noen form.
- Feire prestasjoner: Anerkjenne og feire innsatsen til anti-mobbeklubber og deres medlemmer. Å fremheve deres prestasjoner kan motivere andre til å slutte seg til saken og fremme en positiv skolekultur.
En oppfordring til handling fra Lightspeed Systems
"Ifølge Pew Research Center, en av fem amerikanske videregående skole- og ungdomsskoleelever rapporterte å bli mobbet på skolen, og én av seks har blitt mobbet elektronisk," sa Brian Thomas, president og administrerende direktør ved Lightspeed Systems. "Mobbing har forsterket krisen med psykisk helse og sikkerhet for elever i alle skoledistrikter, og vi er stolte av å samarbeide med UGLI Foundation for å få slutt på det."
som erkjenner det presserende behovet for trygge skolemiljøer, Lightspeed Systems har slått seg sammen med UGLI Foundation å gjøre en reell forskjell. Sammen er vi dedikert til å styrke elevene til å ta ansvar ved å etablere anti-mobbeklubber på skolene. Disse klubbene gir en viktig plattform for studenter til å uttrykke sine bekymringer, dele sine erfaringer og gå inn for endring i lokalsamfunnet.
UGLI Foundation er en ideell organisasjon som har som oppgave å få slutt på mobbing. For alltid. Ved å endre selve definisjonen av ordet stygg, er målet deres å gjøre verden til et snillere sted hvor hver person nå er unik, begavet, elsket og individuell. UGLI Foundation tilbyr en rekke programmer for bevisstgjøring og forebygging av mobbing, inkludert UGLI-studentambassadører som gir elevene mulighet til å ta et standpunkt mot mobbing, UGLI Spaces, UGLI Chats og andre initiativer som fremmer anti-mobbing.
Dette partnerskapet fokuserer på å tilby ressurser, opplæring og støtte for å hjelpe skoler med å implementere effektive tiltak mot mobbing. Ved å jobbe sammen inspirerer Lightspeed Systems og UGLI Foundation studentene til å bli aktive deltakere i å skape en kultur for empati og forståelse.
Hør fra anti-mobbeklubber sponset av UGLI Foundation:
Beskriv en mobbehendelse du har vært vitne til eller vært en del av.
"Det var en hendelse da en kvinnelig student ble kalt feit av en student, deretter to, deretter tre. Hendelsen ble ikke rapportert av studenten før hun følte at det var flere mennesker som telling henne. Da jeg snakket med studenten, sa hun at hun ikke ønsket å "snakke". Jeg forklarte henne at hun har stemmens kraft til å ha stoppet den første personen ved å forklare at hun ikke likte kommentaren ved å snakke med en voksen. til jentene og minne dem på å sette seg inn i hennes sko.»
Hvordan vil denne klubben bidra til å forhindre mobbing på skolen din eller i nærmiljøet ditt?
"Selv om vi alltid understreker viktigheten av å ikke mobbe og at vi er en ikke-toleranseskole. Klubben vår vil holde elevene ansvarlige for hverandres oppførsel. Medlemmene våre vil være en forlengelse av det vi håndhever. Elevene har blitt forklart til dem at de vil være et ekstra par øyne blant skolen. Vi bygger motstandskraft i klubben vår, og makten til å snakke opp for andres øyne, som kan være å bygge opp for andres øyne. motstandskraft i klubben vår, og makten til å snakke for andre som»
Hvordan ser vennlighet ut for deg? Hva er noen eksempler eller mål du har for å spre vennlighet?
"Vennlighet er respekt. Vi lærer alle elevene våre at hvis du viser respekt, omfatter du definisjonen av vennlighet. Våre forventninger styres av den "gyldne regel." Behandle andre slik du ønsker å bli behandlet Så jeg minner dem alltid om å stoppe opp og reflektere over deres handlinger og ord. Vil de alltid stoppe opp for å reflektere, før impulsive handlinger.
Gjør en positiv innvirkning sammen
Ved å bli informert om mobbingsproblematikken og aktivt delta i anti-mobbetiltak, kan vi skape en positiv innvirkning i våre utdanningsmiljøer. Partnerskapet mellom Lightspeed Systems og UGLI Foundation er et eksempel på hvordan samarbeid kan føre til meningsfull endring. Sammen kan vi utstyre elevene våre med verktøyene og kunnskapen de trenger for å skape trygge og inkluderende miljøer.
La oss i oktober bli med hendene for å øke bevisstheten og iverksette tiltak mot mobbing. Sammen kan vi styrke elevene våre til å stå sterke, og fremme en kultur for empati, respekt og støtte på skolene våre. Med initiativ som disse kan vi lyse opp en lysere fremtid for alle elever – en der mobbing ikke har noen plass.
